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集團(tuán)要聞

中國(guó)建材集團(tuán)召開“雙百企業(yè)”(改革試點(diǎn)企業(yè))溝通推進(jìn)會(huì)

來(lái)源:CNBM  發(fā)布時(shí)間:2019-08-23

       根據(jù)宋志平董事長(zhǎng)指示,8月23日,中國(guó)建材集團(tuán)在京召開“雙百企業(yè)”和改革試點(diǎn)工作專題會(huì)議。國(guó)務(wù)院國(guó)資委改革辦綜合協(xié)調(diào)組一級(jí)巡視員尹義省,改革辦中央企業(yè)改革協(xié)調(diào)組處長(zhǎng)李鵬飛,集團(tuán)副總經(jīng)理、改革辦副主任常張利出席會(huì)議并講話,集團(tuán)工會(huì)主席、組織人事部部長(zhǎng)王于猛出席會(huì)議,會(huì)議由集團(tuán)董事會(huì)秘書、改革辦副主任光照宇主持。

       北新建材董事長(zhǎng)、黨委書記王兵引導(dǎo)參會(huì)代表參觀了北新建材未來(lái)建筑館、全屋裝配樣板間,介紹了北新建材發(fā)展歷程和綠色建筑新材料解決方案應(yīng)用情況。隨后,集團(tuán)“雙百企業(yè)”北新建材、中材高新、中材國(guó)際、合肥院,混合所有制改革試點(diǎn)企業(yè)蚌埠院、中國(guó)巨石和員工持股試點(diǎn)企業(yè)中材電瓷,各自匯報(bào)了單位改革進(jìn)展情況、存在的困難問(wèn)題和下一步的工作安排。王于猛介紹了集團(tuán)公司新制訂的契約化管理和職業(yè)經(jīng)理人實(shí)施方案、進(jìn)一步加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制建設(shè)指引等改革配套相關(guān)制度。

       根據(jù)集團(tuán)總經(jīng)理兼改革辦主任曹江林要求,常張利講了三點(diǎn)意見。他要求各單位切實(shí)增強(qiáng)改革推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的使命感責(zé)任感緊迫感,改革是集團(tuán)成功的基因,集團(tuán)一路發(fā)展壯大得益于改革創(chuàng)新,在高質(zhì)量發(fā)展階段,必須矢志不渝,繼續(xù)加快改革。在談到當(dāng)前的改革任務(wù)時(shí),他強(qiáng)調(diào),改革要奔著任務(wù)去,要真正了解企業(yè)主體存在的痛點(diǎn)和問(wèn)題,解決增強(qiáng)企業(yè)活力和效益的問(wèn)題,解放和發(fā)展生產(chǎn)力,著力提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。要把握三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),即加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)現(xiàn)保值增值、體現(xiàn)利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。要用好“組合拳”,綜合運(yùn)用各項(xiàng)改革政策。要解放思想,開展機(jī)制革命。關(guān)于進(jìn)一步做好改革工作,他提了三點(diǎn)要求,一要壓實(shí)責(zé)任,圍繞痛點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)和各自計(jì)劃方案加大改革力度;二要加強(qiáng)政策指導(dǎo),建立快速溝通機(jī)制;三要集中攻堅(jiān)克難,達(dá)到以點(diǎn)帶面的效果。

       李鵬飛對(duì)集團(tuán)改革發(fā)展的成績(jī)給予了充分肯定,對(duì)集團(tuán)主動(dòng)作為、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臎Q心,迎難而上、敢為人先的魄力和居安思危、勇爭(zhēng)上游的作風(fēng)表達(dá)了欣賞和欽佩。他表示,國(guó)資委改革辦將一如既往、義不容辭當(dāng)好引導(dǎo)員、服務(wù)員、協(xié)調(diào)員和宣傳員,履行好職責(zé)使命,為中國(guó)建材集團(tuán)及中央企業(yè)的改革貢獻(xiàn)力量。

       尹義省在講話中充分肯定了中國(guó)建材集團(tuán)在改革發(fā)展中取得的優(yōu)異成績(jī),對(duì)集團(tuán)很強(qiáng)的改革意識(shí)、明確的改革思路、顯著的改革成效、蓬勃向上的改革氛圍表示贊賞。他提出,在中長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)上,要在“風(fēng)險(xiǎn)和收益相稱,權(quán)利與責(zé)任統(tǒng)一”的大原則下,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,綜合運(yùn)用各類激勵(lì)措施,激發(fā)企業(yè)活力。他強(qiáng)調(diào),設(shè)計(jì)中長(zhǎng)期激勵(lì)方案,要堅(jiān)持公平、公開、公正、可持續(xù)的原則,廣泛宣傳動(dòng)員,聽取職工群眾意見。他指出,在改革過(guò)程中,要準(zhǔn)確把握中央精神,對(duì)中央的改革政策要認(rèn)真學(xué)習(xí)、綜合運(yùn)用、精準(zhǔn)實(shí)施。他希望中國(guó)建材保持深化改革的激情,深入推進(jìn)各項(xiàng)改革,保持旺盛的發(fā)展勢(shì)頭,再創(chuàng)輝煌。

       中國(guó)建材總院黨委書記、副院長(zhǎng)王益民,中國(guó)建材股份副總裁、中材國(guó)際董事長(zhǎng)宋壽順,中國(guó)建材股份副總裁、北新建材董事長(zhǎng)王兵,凱盛科技常務(wù)副總經(jīng)理、蚌埠院常務(wù)副院長(zhǎng)馬立云,合肥院院長(zhǎng)朱兵,中材高新常務(wù)副總裁、中材電瓷董事長(zhǎng)劉鑫等改革試點(diǎn)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)同志30余人參加會(huì)議。