日前，合肥院2014年度總結(jié)表彰大會暨六屆三次職工代表大會順利召開。會議全面總結(jié)了2014年工作，分析了當前形勢，研究部署2015年工作，表彰了2014年度先進集體、先進工作者和優(yōu)秀干部。中國建材集團副董事長、黨委副書記、中國建材總院院長姚燕出席會議并發(fā)表重要講話。合肥院黨委書記、副院長馬克傳達了中國建材集團2015年工作會議精神，院長、黨委副書記周云峰作了題為《整合優(yōu)化促改革，轉(zhuǎn)型調(diào)整謀發(fā)展，全院各項業(yè)務(wù)和整體事業(yè)不斷提質(zhì)增效升級》的工作報告，副院長陳章水宣讀了表彰決定。會議由副院長、黨委副書記、紀委書記張永龍主持。院職工代表、中層干部、黨支部書記、各單位相關(guān)負責同志共90余人參加了會議。

       馬克指出，2015年要按照集團公司部署，認真貫徹落實“穩(wěn)中求進”和“保增長”的總體要求，堅持“整合優(yōu)化，增效降債”的工作思路，把握“四抓四控、四增四減”的工作重點和“早、細、精、實”的工作原則，提升發(fā)展質(zhì)量，增加企業(yè)效益，為合肥院持續(xù)健康發(fā)展做出貢獻。

       周云峰在報告中全面回顧了2014年合肥院各項工作和成績，認真分析了當前生產(chǎn)經(jīng)營形勢，安排部署了2015年主要工作任務(wù)。在集團公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，合肥院堅持市場導(dǎo)向，全體干部職工眾志成城，搶抓機遇，協(xié)同共贏，積極拓展業(yè)務(wù)，強化科技、管理和服務(wù)集成創(chuàng)新，深化企業(yè)改革，加強內(nèi)控建設(shè)和風險管控，提質(zhì)增效，扎實推進各項工作有序開展，實現(xiàn)了“四位一體”各項業(yè)務(wù)和全院事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。 2015年，合肥院將積極適應(yīng)“新常態(tài)”，沉著應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，搶抓機遇，加快推進由設(shè)計、技術(shù)和產(chǎn)品銷售單一的供應(yīng)商向提供完整系統(tǒng)服務(wù)的綜合服務(wù)商轉(zhuǎn)變。 

       姚燕在講話中充分肯定了合肥院2014年的工作。她指出，2014年行業(yè)形勢復(fù)雜多變，改革發(fā)展任務(wù)艱巨繁重，合肥院領(lǐng)導(dǎo)班子沉著應(yīng)對，逆勢而為，圓滿完成了工作任務(wù)，為集團和總院的工作做出了積極的貢獻，成績?nèi)〉脕碇灰?。對?015年的工作，她提出六點要求： 一要認識新常態(tài)、了解新常態(tài)，把握經(jīng)濟形勢，理清發(fā)展思路，制定切實可行的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；二要穩(wěn)抓科技創(chuàng)新和科技產(chǎn)業(yè)，充分利用科技平臺優(yōu)勢，加大中青年科技人才培養(yǎng)，積極開拓新領(lǐng)域、新市場；三要抓住機遇、深化合作、內(nèi)外協(xié)同，利用好集團科技、產(chǎn)業(yè)、裝備和貿(mào)易平臺優(yōu)勢，加強與兄弟單位交流，合作共贏；四要穩(wěn)妥推進混合所有制改革工作，堅持活力高于控制力的方針，切實做好改制工作，務(wù)求實效；五要重視人才隊伍建設(shè)，積極發(fā)揮老專家的傳幫帶作用，多措并舉縮短中青年科技干部成長周期，真正將“人才強院”戰(zhàn)略落到實處；六要進一步弘揚優(yōu)秀的企業(yè)文化，扎扎實實抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、精神文明建設(shè)和共青團婦工作。最后，姚燕強調(diào)了歲初年末的安全穩(wěn)定工作，確保和諧穩(wěn)定的發(fā)展局面。

       大會還表彰了14個先進集體、31名先進工作者和4名優(yōu)秀干部。