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三精管理 | 中復連眾：“三精三零”創(chuàng)新管理，持續(xù)提升經營管理水平
來源：中國建材股份 發(fā)布時間：2023-03-21編者按
“三精管理”是中國建材集團在長期實踐中總結提煉出的行之有效的管理經驗，其內核凝練為“組織精健化”“管理精細化”“經營精益化”，是一套集管理經營于一身、效率與效益相結合、內功與外功兼修的企業(yè)工法。各企業(yè)不斷深化“三精管理”，做深做實做細，持續(xù)創(chuàng)新追求精益求精，賦予“三精管理”新內涵和活力，使之在實現高質量發(fā)展、建設世界一流企業(yè)中持續(xù)發(fā)揮積極作用。接下來，就跟隨小料一起看看中復連眾在強化“三精管理”方面的成效吧~
多年來，中復連眾全面深化中國建材集團“三精管理”，經過不斷優(yōu)化創(chuàng)新，形成了“三精三零”的質量管理模式。通過“三精管理”手段，開展設計零缺陷、生產零失效、服務零投訴的“全過程零缺陷”管理，持續(xù)提升了經營管理水平和綜合競爭能力。 中復連眾近5年主營收入年復合增長率14.26%，實現了綠色可持續(xù)高質量發(fā)展，擁有的核心技術填補了行業(yè)空白，解決了"卡脖子"問題，并主動承擔國家戰(zhàn)略項目；在產品創(chuàng)新方面，開發(fā)制造了葉片長度最長、管道口徑最大、儲罐容積最大等新產品，始終保持國內行業(yè)之最。 在“雙碳”目標背景下，高度注重綠色發(fā)展，向深度脫碳轉型。中復連眾“3+1”產業(yè)布局是國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)，屬于綠色低碳行業(yè)，風電葉片累計裝機容量超50GW，每年為社會減碳近億噸。在綠色發(fā)展規(guī)劃、實施與管理以及數字化建設方面，積極推進智改數轉，通過創(chuàng)新引領科技賦能提升核心競爭力。分布式光伏電站已建成10.5MW，二氧化碳排放量年均下降13.55%，2022年萬元產值綜合能耗實現0.0275噸標煤/萬元，處于行業(yè)領先地位。
01 黨建引領，文化貫徹 中復連眾黨委充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”的作用，以黨建引領企業(yè)文化建設，引領企業(yè)高質量發(fā)展，通過領導率先垂范、主線宣貫、載體宣貫、活動宣貫等多種途徑推動使命、愿景、價值觀落地，使企業(yè)文化內化于心、固化于制、外化于行。同時將使命、愿景和價值觀傳遞給全體員工、關鍵供應商和合作伙伴、顧客和其他利益相關者，持續(xù)提升了軟實力和影響力。三十余載，不忘初心、連鑣并軫、眾志成城，獨特的企業(yè)文化引領企業(yè)從初創(chuàng)、積累、探索、轉型到快速發(fā)展，實現了四次質的飛躍，創(chuàng)造了從年產值50萬元到50億元的業(yè)績。 02 領導重視，全員參與 以高層領導班子為核心，統(tǒng)籌規(guī)劃，高層領導率先垂范，深化卓越績效管理，全員參與，多次聘請外部師資開展全方位系統(tǒng)性培訓，通過內部自評診斷和外部專家評審相結合的方式進行持續(xù)改進，對改善成果進行學習分享，并整合提升,最終形成“三精三零”質量管理模式。 03 以人為本，創(chuàng)新發(fā)展 堅持人才強企戰(zhàn)略，在組織精健上下功夫，依托“識、選、用、育、留”全方位的人力資源管理體系，打造“經營管理人才、科技人才、技能人才”三支隊伍。從人才選拔與配置、培養(yǎng)與發(fā)展、職業(yè)通道設計、繼任者計劃等方面進行規(guī)劃，通過創(chuàng)新激勵機制，激發(fā)創(chuàng)新活力，通過人才引進渠道創(chuàng)新與培養(yǎng)機制搭建，形成了人才結構合理、能力素質不斷提高、工作業(yè)績突出的人才隊伍，有效保持了企業(yè)在行業(yè)中的領先地位。 堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，在管理精細上下功夫，堅守產業(yè)價值理念，以長期眼光去解決業(yè)務發(fā)展中遇到的問題，以提升人才密度、加大研發(fā)強度、全面創(chuàng)新管理為公司高質量發(fā)展尋求新路徑。公司秉持全員創(chuàng)新文化理念：實施一代、開發(fā)一代、儲備一代。通過加大研發(fā)投入強度，推進研發(fā)平臺建設和產學研合作，開展前沿和基礎性研究， 走自主創(chuàng)新道路。 04 協同創(chuàng)新，提升效率 通過智改數轉，信息化協同創(chuàng)新，大幅提升了運營效率和效益，2018年入選工信部制造業(yè)與互聯網融合發(fā)展試點示范企業(yè)，并獲得江蘇省工業(yè)互聯網發(fā)展示范企業(yè)（五星級上云企業(yè)），2019年入選江蘇省工業(yè)互聯網發(fā)展示范企業(yè)（標桿工廠類），2020年獲得全國建材企業(yè)管理創(chuàng)新成果二等獎，并加入“5G+工業(yè)互聯網”重點行業(yè)庫。智慧園區(qū)保持項目1個——海上風電項目，數字化工廠在建項目1個——風電葉片8MW+項目。 05 對標創(chuàng)標，追求卓越 樹立標桿管理理念，組織編制對標世界一流提升行動實施方案和對標一流工作計劃，通過動態(tài)對標尋找自身不足，通過補短板、鍛長板加強自身建設，縮短與標桿的差距，并不斷調整優(yōu)化實現達標；通過立標創(chuàng)標，不斷追求卓越績效。先后榮獲國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)、國家兩化融合貫標示范企業(yè)、國家知識產權示范企業(yè)、江蘇省首批創(chuàng)新型領軍企業(yè)、江蘇省百強創(chuàng)新型企業(yè)、江蘇省質量信用AAA級企業(yè)、江蘇省5星級上云企業(yè)、江蘇省省長質量獎提名獎等榮譽。 以“三精三零”為中心，在管理創(chuàng)新上獲得突破，多項課題獲得獎項并推廣應用，通過管理創(chuàng)新促進技術創(chuàng)新和產品創(chuàng)新。2018年，“風電葉片互聯網精益制造及管控實踐與研究” 獲得中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會一等獎；2019年“智能+環(huán)境下數字化轉型”獲得全國建材企業(yè)管理現代化成果一等獎；2022年CMPMC管理成果獲江蘇省創(chuàng)新管理二等獎。 中復連眾將全面落實集團戰(zhàn)略部署，落實加快建設世界一流企業(yè)的工作要求，持續(xù)深化“三精管理”，通過創(chuàng)新驅動進一步提升企業(yè)核心競爭力，著力推動“打造質量標桿、創(chuàng)建精品品牌”建設，向更高質量、更高層次邁進，實現綠色可持續(xù)高質量發(fā)展。
