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中國建材集團(tuán)舉辦第一期北京大學(xué)光華管理學(xué)院高級(jí)管理研修班
來源:人力資源部 發(fā)布時(shí)間:2014-09-30
為促進(jìn)集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)和改革發(fā)展,提高中高級(jí)經(jīng)營管理人才的綜合素質(zhì),9月22日-27日,集團(tuán)公司舉辦第一期中國建材集團(tuán)北京大學(xué)光華管理學(xué)院高級(jí)管理研修班。培訓(xùn)班上,集團(tuán)公司董事長、黨委書記宋志平作了題為《“新常態(tài)”下企業(yè)的優(yōu)勢再造》的專題授課。北京大學(xué)光華管理學(xué)院院長蔡洪濱出席開班式并致辭。黨委副書記、紀(jì)委書記郝振華全程觀摩了“對(duì)抗與發(fā)表”教學(xué)活動(dòng)并作結(jié)業(yè)講話。
此次研修班課程設(shè)計(jì)注重結(jié)合行業(yè)和企業(yè)實(shí)際,深入探究財(cái)務(wù)、投資專業(yè)領(lǐng)域的前沿理論及熱點(diǎn)問題,主要包括產(chǎn)業(yè)生態(tài)與平臺(tái)競爭、從財(cái)務(wù)能力角度觀察企業(yè)競爭力等內(nèi)容,旨在提高學(xué)員們的自恰力、察覺力、整合力、掌控力和領(lǐng)導(dǎo)力。通過課堂講授、案例討論等培訓(xùn)模式和多媒體的教學(xué)手段,在宏觀經(jīng)濟(jì)層面,從國際化視野的角度闡述當(dāng)前的社會(huì)變革,提高了大家對(duì)當(dāng)下經(jīng)濟(jì)形勢的了解;從企業(yè)自身發(fā)展層面,剖析了企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的必要性、探討了未來企業(yè)轉(zhuǎn)型的方向,從業(yè)務(wù)、技術(shù)及領(lǐng)導(dǎo)力角度促進(jìn)學(xué)員綜合素質(zhì)的提升。運(yùn)用國際通用的“對(duì)抗與發(fā)表”形式,學(xué)員們進(jìn)行了結(jié)業(yè)答辯,展示了學(xué)習(xí)成果,深入交流了思想。
宋志平董事長在授課中以當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢為基礎(chǔ),理論與實(shí)踐相結(jié)合,高度闡釋了中國經(jīng)濟(jì)的“新常態(tài)”,并為集團(tuán)公司在“新常態(tài)”下如何把握發(fā)展機(jī)遇,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)做出了戰(zhàn)略性和前瞻性的指引。他指出應(yīng)對(duì)“新常態(tài)”要加快形成“組合優(yōu)勢”:一是推動(dòng)調(diào)整轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步完善規(guī)模優(yōu)勢;二是強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),進(jìn)一步發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢;三是用好先進(jìn)工法,進(jìn)一步強(qiáng)化管理優(yōu)勢;四是加快改革步伐,進(jìn)一步打造機(jī)制優(yōu)勢。董事長的授課既生動(dòng)活潑又富含哲理,學(xué)員們受益匪淺。
來自集團(tuán)公司所屬企業(yè)行政主要負(fù)責(zé)人和分管經(jīng)營、財(cái)務(wù)、投資管理工作的負(fù)責(zé)人以及集團(tuán)公司總部財(cái)務(wù)、投資業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)、相應(yīng)職能部門主要負(fù)責(zé)人共49名學(xué)員參加了此次培訓(xùn)。學(xué)員們紛紛表示,本期研修班課程設(shè)置高端新穎、針對(duì)性強(qiáng),授課老師理論水平高,課堂組織嚴(yán)謹(jǐn)有序,教學(xué)形式豐富多樣,得到了大家的一致肯定和好評(píng)。
集團(tuán)公司職工董事、工會(huì)主席兼人力資源部總經(jīng)理王于猛參加開班式、結(jié)業(yè)式以及相關(guān)的教學(xué)活動(dòng)。